岁聿云暮,一元复始，星霜荏苒,居诸不息。2022已成过往，2023已迎面而来，在这瞬息万变的时局与充满挑战的市场下，三瑞科技在全体员工的共同努力下，圆满的完成了2022年年终目标，为下一年的奋进勃发奠定了良好的基础。

总结过去是为了更好地出发，元月7日下午，三瑞科技年终总结会顺利召开。

会上，由研发部开启了2022年的总结。研发总监抛砖引玉，分享了当下国际环境变化及国内时局走向对本行业的影响，并就研发部2022年完成的目标及新品规划作了系统阐述，研发部经理则对过去一年研发部完成的项目，攻克的难点及工作中的不足进行了检讨与总结。

随后，方案部主任就2022年方案部工作内容，成功与失败案例，及2023年方案部的规划进行了分享。方案是一切项目开始的源头，项目能否顺利进行的关键在于方案评估的准确性，因此，方案部颇有“秉轴持钧”之用。

紧接着，奋战在一线的BU1、BU2及苏州分司对各自的部门进行总结，BU部及分司经理分别就各自部门达成的目标、完成的项目、开发的市场及新一年的计划作了系统的总结，并强调，会以知行观督促部门成员进步，坚持以知促行、以行促知，做到知行合一，并表示，会以“愚公移山”的勇气及“滴水穿石”的毅力完成新一年的目标。

之后，资财部和人事行政部就2022年的工作做了一个简要汇报，资财部就相关的采购数据，仓库管理及财务数据进行了简单总结。人事行政部则就2022年考勤、团队建设、企业文化发展方面做了系统介绍，并表示2023年会加强人事行政部工作的推进，全力协调综合部门有条不紊地开展工作。

最后，三瑞科技总经理谢家振就2022年度公司运营状况、企业文化、架构组织及部门职能、年度目标做了详细的总结与说明。并说到，不积跬步无以至千里，强调三瑞全员要做到知行合一，遇到问题，找原因，定措施，全面贯彻5WHY的思想，用乐观的心态，苦行僧的意志，坚定地朝着目标前进。

随着谢总的分享结束，部门总结到此接近了尾声。接下来进行的是颁奖典礼，经过激烈的竞选，方案部的两位同事摘得优秀服务标兵荣誉称号，优秀员工则由BU部两位同事获取，同时，公司还设置了生产小能手、新人进步标兵、优秀项目奖项，分别由生产部、研发部、BU部及分司的同事获得。另外，公司为了感谢多年奉献的老员工，给服务五年及十年的同事颁发银牌和金牌等奖金福利，鼓励大家在新的一年再接再厉，奋进拼搏。

回首过去，风雨砥砺，岁月如歌；放眼未来，风物长宜放眼量。愿2022年我们所遇的遗憾，皆能变成2023年惊喜的铺垫。新岁初临，再赴征程，让我们一起策马扬鞭，乘势而上，共创辉煌。

在此，祝愿三瑞在新的一年宏图大展，裕业有孚；祝福三瑞家人们健康平安，所想皆如愿，所行皆坦途。